Search result

Bevor es zu einer Zu- oder Absage für eine offene Stelle kommt, steht Bewerbern oft der gesamte Rekrutierungsprozess bevor. Kleine Unternehmen laden meist zu einem Vorstellungsgespräch ein, bevor Sie sich…

Are you thinking of sending an unsolicited application to an exciting company or would you like to be included in the database of a recruitment consultancy such as Batterman Consulting? Then you've come to the right place...

Was früher ein Nice-to-have war, ist heute für viele Unternehmen so wichtig wie noch nie: ein aktives betriebliches Gesundheitsmanagement. Durch die aktuelle Pandemiesituation wurde vielen Unternehmen vor Augen geführt, was…

Das wichtigste Kapital eines Unternehmens sind seine Fachkräfte – diese sind heutzutage jedoch schwer zu finden. Erfahrenes und qualifiziertes Personal ist in einigen Branchen knapp und sehr umworben. Die Talente…

Viele Vorgesetzte und Personalverantwortliche überkommt oft ein beklemmendes Gefühl, wenn es um Gehaltsfragen in Mitarbeitergesprächen geht. Das Gefühl die Entscheidungen bei Gehaltsfragen, besonders bei nahstehenden Mitarbeitenden, nicht objektiv begründen zu…

Appearance, body image, self-confidence: They also suffer from Corona. The pandemic affects almost all areas of life, upsets our emotional world and has countless emotional and social consequences.

Umso überzeugender Sie Ihre Motivation für eine Stelle kommunizieren können, desto grösser ist die Wahrscheinlichkeit, dass Sie diese bekommen. Um überhaupt für ein Bewerbungsgespräch eingeladen zu werden, müssen Sie allerdings…

Heutzutage wird es immer schwieriger, freie Stellen richtig zu besetzen. Die richtig guten Kandidaten sind selten und Recruiter müssen immer schneller eine Entscheidung treffen. Eine hervorragende Bewerbung sagt trotzdem wenig…

More and more companies today are proactively approaching suitable applicants. Social media channels such as Xing and LinkedIn are particularly used for this purpose.